Nos formations
Actions DPC
Formation Continue & Programme intégré
Les formations DPC (Développement Professionnel Continu) sont gérés par l’ANDPC (Agence Nationale du DPC). L’organisme contrôle et certifie les organismes de formations et leurs formations, répertorie les formations réalisées par les professionnels de santé, et finance les frais de formation et les indemnisations des professionnels de santé.
Votre obligation de formation : effectuer au moins une formation tous les 3 ans, et effectuer une ou des formations sur au moins 2 des trois modalités DPC.
Les formations DPC peuvent être de 3 types :
- Formation continue
- Evaluation des pratiques
- Gestions des risques
Nous vous proposons 2 types d’actions DPC.
FORMATION CONTINUE
Une action de formation continue est un processus d’acquisition qui permet de découvrir ou d’approfondir des connaissances ou des compétences.
Elle peut se composer :
- Des présentations animées
- Des exercices pratiques
- Des ateliers pratiques
- Des séances de débriefing
- Des temps d’échanges et de partage
PROGRAMME INTEGRE
Pour valider votre obligation, il faudra réaliser au moins une formation en programme intégré (formation + évaluation des pratiques) entre 2023 et 2025.
- Formation Continue (FC) + Evaluation des Pratiques Professionnelles (EPP) = Programme intégré (PI) = Obligation validée
Qu’est ce qu’une formation en Evaluation des Pratiques Professionnelles ?
Une formation en Évaluation des Pratiques Professionnelles (EPP) est un programme d’apprentissage qui vise à développer les compétences nécessaires pour évaluer et améliorer les pratiques professionnelles : on identifie les forces et les faiblesses de votre pratique actuelle, afin de mettre en place des actions d’amélioration.
La formation en EPP peut être dispensée sous différentes formes, telles que :
- L’audit clinique : Il se déroule en 2 temps. Le premier avant la formation sous forme d’un questionnaire basé sur le thème de la formation et sur le suivi de vos patients. Le résultat fera apparaître vos points forts et les points à améliorer dans votre prise en charge. Le deuxième après la formation car vous aurez acquis de nouvelles compétences grâce à la formation qui fera évoluer votre pratique. Le résultat comparatif fera apparaître votre évolution. Nous utilisons cette méthode dans nos formations e-learning.
- La simulation en santé : cette méthode vous est proposée lors de nos formations en présentiel. Elle est basée sur des cas concrets sous forme de jeux de rôle où vous êtes mis en situation. L’idée est de vous préparer à faire face à des situations de votre quotidien d’infirmier. C’est l’application directe des compétences acquises pendant la formation.
- La vignette clinique : Elle se déroule en présentiel, en classe virtuelle ou en e-learning. Cette méthode se base sur la présentation d’un cas concret comme la simulation mais on n’est pas dans l’action ! On est sur la réflexion : soit en groupe soit en individuel (e-learning). Pour chaque cas, on analyse la situation, on propose des actions et la surveillance.
